事业单位员工开除后，绩效工资补发政策是怎样
龙游县刑事辩护律师
2025-04-27
被开除事业单位员工有权获补偿金。依据《劳动合同法》，补偿标准按工作年限计算，未及时处理可能导致员工权益受损，面临法律纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫开除后应补发绩效。操作如下：1.与单位沟通，了解补发政策；2.若单位拒绝，收集证据，如合同、工资单等；3.申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
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